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教職員採用案内

国立大学法人一橋大学の職員採用試験について

➀②令和7年度の一橋大学一般職員(事務系)の募集は終了しました。たくさんのご応募、誠にありがとうございました。

①国立大学法人一橋大学一般職員(事務系)採用試験

 選考スケジュール等:令和7年度国立大学法人一橋大学一般職員(事務系業務)独自採用試験案内

②本学非常勤職員を対象とする一般職員(事務系)採用試験

 選考スケジュール等:令和7年度国立大学法人非常勤職員を対象とする一橋大学一般職員(事務系業務)採用試験案内

  ➀②にご応募される方:履歴書は本学の指定様式を使用してください。(※ホチキス止めしないこと)
  履歴書(事務系・本学指定様式)

 

③国立大学法人一橋大学一般職員(技術系)採用試験 New!

 選考スケジュール等:令和7年度国立大学法人一橋大学一般職員(技術系:建築)独自採用試験案内

 選考スケジュール等:令和7年度国立大学法人一橋大学一般職員(技術系:電気)独自採用試験案内

 ぜひこちらも参照ください:技術系職員採用リーフレット

 

  ③にご応募される方:履歴書は本学の指定様式を使用してください。(※ホチキス止めしないこと)
  履歴書(技術系・本学指定様式)

 


 

学長メッセージ

 

 

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マイナビ2026

 

先輩職員へのインタビュー

 

 

常勤教員募集 (Job Opening)

掲載日

所属

Affiliation

職名等

Position

応募締切

Application Deadline

詳細リンク

Detail

 

※現在募集はありません。

 

・一橋大学統一履歴書様式

 

 

契約教員募集 

       
掲載日 所属

Affiliation

職名等

Position

応募締切

Application Deadline

詳細リンク

Detail

2025.12.1

 

社会科学高等研究院 リサーチ・アドミニストレーター(URA) 2026年1月23日(金)23時59分/               郵送による応募2026年1月23日(金) 詳細
2025.12.17

 

社会科学高等研究院 特任講師又は特任助教 ※産学連携コーディネーターの名称を付与する 2026年1月23日(金) 詳細
2026.1.6

 

大学院経営管理研究科(国際企業戦略専攻) 特任助教 2026年2月18日(水) 詳細
2026.1.14

 

森有礼高等教育国際流動化機構グローバル・オンライン教育センター 特任講師 2026年1月22日(木)午後12時 詳細

 

 

 

・一橋大学統一履歴書様式

 

 

非常勤講師募集 

掲載日 所属

Affiliation

職名等

Position

応募締切

Application Deadline

詳細リンク

Detail

 

※現在募集はありません。

 

 

 

契約事務職員募集 

 
掲載日 所属 職名等 勤務時間 応募締切 詳細リンク
2025.12.23

 

ハラスメント相談室 チーフ専門相談員(契約事務職員) 38時間45分 応募状況により締め切る。  詳細
2025.12.23

 

ハラスメント相談室 専門相談員(契約事務職員) 21時間 応募状況により締め切る。  詳細
2025.12.24

 

国際・公共政策大学院(アジア公共政策プログラム) 契約事務職員 30時間 2026年2月10日(火)17時  詳細
2025.12.25

 

大学院経営管理研究科(国際企業戦略専攻・エグゼクティブ教育担当 契約事務職員 38時間45分 2026年2月19日(木)17時  詳細
2026.1.6

 

学務部教務課 全学教育支援室 契約事務職員 最大12時間 2026年2月2日(月)  詳細

 

 

パートタイム職員募集

掲載日 所属 職名等 勤務時間 応募締切 詳細リンク
2026.1.7

 

財務部経理課 事務補佐員 30時間 2026年2月9日(月)  詳細
2026.1.14

 

大学院法学研究科(GLIセンター) 事務補佐員 30時間 2026年2月6日(金)17時  詳細

 

 

 

 

障害をお持ちの方

   
掲載日 所属 職名等勤務時間 応募締切 詳細リンク
2026.1.9

 

大学院言語社会研究科 事務補佐員 30時間 2026年2月24日(火)  詳細

 

 

 

 

 

 

労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表

  2022年度 2023年度 2024年度
正規雇用労働者の中途採用比率

 

69% 79% 60%

公表日:2025年6月30日

 

 

 

 

 



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